Полезная информация

Как Вы можете способствовать эффективному подбору персонала для Вас и его дальнейшей успешной работе в Вашем доме:

1. Ответственно отнестись к выбору агентства, которому Вы доверите поиск и отбор персонала, желательно удостовериться в соответствии заявленной информации с тем как это реализуется в действительности (какие техники отбора используются);
2. Проявить готовность к сотрудничеству с агентством в определении своих требований и пожеланий относительно вакансии;
3. Для успешной адаптации работника важно подробно описать ему его обязанности, сообщить о принятых порядках в вашем доме, ваших предпочтениях и ожиданиях, касающихся его работы. Для успешной адаптации няни к ребенку и ребенка к ней необходим совместный период пребывания мамы и няни с ребенком. Привыкание ребенка к новому человеку происходит постепенно, взрослым необходимо терпимо и с пониманием относится к этому. Период «притирки» может длиться от трех-четырех дней до двух недель в зависимости от возраста ребенка и других факторов. В это время мама информирует няню о характере, привычках ребенка, о его любимых играх и игрушках, о том, как она видит выполнение санитарно-гигиенических норм, об особенностях его питания, т. е. обо всех «мелочах жизни» ребенка.
4. Важно оговорить правила и нормы безопасности, чтобы избежать несчастных случаев. Необходимо дать работнику номера телефонов, по которым он может позвонить в экстренной ситуации (Ваши номера, службы помощи, врачи, родственники и т. д.).
5. Определить полномочия работника:

• что он может решать сам, и в каких случаях может действовать по собственному усмотрению;
• какие его действия не приветствуются, но ввиду особых обстоятельств допускаются;
• какие его действия неприемлемы для Вас ни при каких обстоятельствах.

6. Также хорошо бы учесть какими принадлежностями, посудой может пользоваться человек, работающий в Вашем доме, как он будет питаться.